CERMI Andalucía y Junta de Andalucía firman un acuerdo para mejorar la financiación de los centros de atención a las personas con discapacidad

Juanma Moreno preside esta firma entre la consejera de Igualdad, Rocío Ruiz, y la presidenta de CERMI Andalucía, Marta Castillo, con un acuerdo que contempla una subida del 8% en los dos próximos años.

El Comité de Entidades Representantes de Personas con Discapacidad (CERMI Andalucía), al que pertenece la Federación Provincial de Asociaciones de Personas con Discapacidad Física y Orgánica de Córdoba (FEPAMIC), ha firmado hoy un acuerdo con la Junta de Andalucía para la mejora de la financiación de los centros que atienden a las personas con discapacidad en Andalucía, una demanda largamente reivindicada por el movimiento andaluz de la discapacidad para poner fin a la situación de déficit que arrastran estos centros desde hace años para sostener sus gastos de funcionamiento y garantizar su supervivencia.

El acuerdo ha sido suscrito por la presidenta del CERMI andaluz, Marta Castillo, y la consejera de Igualdad, Políticas Sociales y Conciliación, Rocío Ruiz, en un acto en el Palacio de San Telmo de Sevilla con la presencia del presidente del Gobierno andaluz, Juanma Moreno, coincidiendo con la celebración del Día Internacional de las Personas con Discapacidad.

El acuerdo establece una subida del 8% en el coste plaza de estos centros para los dos próximos años, con un incremento del 6% en 2022 y un 2% en 2023, que se suma a la ya acordada para este del 2,6%. Además, se impulsará la realización de un estudio detallado sobre la realidad económica y la viabilidad del actual modelo existente en la actualidad para revisar y ajustar su coste en los años venideros con vistas a garantizar su sostenibilidad en el futuro.

La presidenta de CERMI Andalucía, Marta Castillo, ha calificado de “histórico” el acuerdo suscrito y reconoció el esfuerzo, el diálogo y el compromiso del presidente andaluz y la consejera de Igualdad y todo su equipo por sacarlo adelante en favor del mundo de la discapacidad en Andalucía y añadió que “este es el camino a seguir para conseguir una Andalucía para todos, una Andalucía igualitaria, accesible e inclusiva”.

​Marta Castillo abogó por “ir más allá de este acuerdo para que éste sea el punto de arranque para abordar de verdad, a través de un estudio riguroso, el modelo para sostener con garantías a largo plazo esta atención imprescindible para las personas con discapacidad, asignando los recursos justos y necesarios para la prestación con eficacia y calidad de los servicios que requieren estas personas”.

En Andalucía hay cerca de 600 centros de discapacidad que prestan unos servicios fundamentales a más de 12.000 personas con discapacidad y a 30.000 familias en Andalucía. El acuerdo beneficiará también a los 1.400 trabajadores de estos centros, ya que mejorará sus condiciones laborales y la calidad del servicio que prestan.

El acuerdo incluye, además de la subida del coste plaza de los centros, el reconocimiento de una serie de demandas históricas que se venían planteando, entre las que destacan la eliminación del límite de financiación del 80% de estos centros, la reducción del plazo de la incorporación de las personas a los centros de día, la regulación de los días de vacaciones, así como una serie de mejoras legales que permitirán mejorar la gestión de las entidades.

‘Move on: deporte para las personas con discapacidad’

La IMD Fontanar recoge el 1 de diciembre una jornada de deporte adaptado organizada por FEPAMIC, Trotacalles, Moverte da Vida y Aira Sport dirigida a las personas usuarias de Centros Fepamic.

El ejercicio físico es beneficioso para cualquier persona, más si cabe para el colectivo de la discapacidad. No obstante, las ventajas que suponen y pueden ofrecer las actividades deportivas a las personas con discapacidad no son tan conocidas, ya que abarcan desde la mejora de la salud mental hasta la inserción social.

Con motivo del Día Internacional de las Personas con Discapacidad (3 de diciembre), el miércoles 1 de diciembre la Federación Provincial de Asociaciones de Personas con Discapacidad Física y Orgánica de Córdoba (FEPAMIC) ha preparado, junto al club de atletismo Trotacalles, la escuela de entrenadores personales Moverte da vida y el gimnasio Aira Sport, una jornada de deporte adaptado para las personas usuarias de los Centros FEPAMIC en la Instalación Municipal Deportiva El Fontanar.

“Al colectivo de la discapacidad, habitualmente, se le ha sobreprotegido, negando la participación deportiva y, consecuentemente, fomentando indirectamente el sedentarismo”, informa Sara Rodríguez, presidenta de FEPAMIC. Ahí es donde la Federación, con el objetivo de mejorar la calidad de vida de las personas con discapacidad, “promueve la creación de actividades que generan la motivación suficiente para huir de la pasividad”, continúa.

En consonancia con los Objetivos de Desarrollo Sostenible de la Agenda 2030, el fin de la actividad tiende a cubrir dos necesidades: sensibilizar a la población y promocionar la práctica deportiva en el colectivo. “El deporte para las personas con discapacidad presume, además de la adquisición de habilidades sociales, de favorecer la independencia y promoción entre iguales”, sostiene Rodríguez.

Club Trotacalles, con experiencia en la práctica deportiva de niños y niñas con discapacidad alude a la capacitación y formación. “El deporte que una persona con discapacidad puede realizar dependerá de sus capacidades, si bien lo importante reside en educar, desde una edad temprana, en una vida de hábitos saludables”, alude Fernando Romero, presidente de la entidad deportiva.

En las Escuelas de Atletismo del Club Trotacalles, con más de 260 niños y niñas en su haber, se encuentran algunos atletas con discapacidad de entre 5 a 18 años. “El atletismo anima a la participación en sociedad, puesto que, entre otras cuestiones, los monitores fomentan el vínculo a través de entrenamientos grupales”, comenta Romero. El Instituto Municipal de Deportes cederá la Instalación Municipal Deportiva El Fontanar para la jornada, ya que, como asegura su presidente, Manuel Torrejimeno, ‘las administraciones deben concienciar a la ciudadanía de los valores y logros del deporte adaptado, así como de facilitar el uso de las instalaciones deportivas al colectivo de la discapacidad”.

El Instituto Municipal de Deportes cederá la Instalación Municipal Deportiva El Fontanar para la jornada, ya que, como asegura su presidente, Manuel Torrejimeno, ‘las administraciones deben concienciar a la ciudadanía de los valores y logros del deporte adaptado, así como de facilitar el uso de las instalaciones deportivas al colectivo de la discapacidad”.

Cartel promocional actividad ‘Move on’

El movimiento asociativo de la discapacidad alcanza un acuerdo para la sostenibilidad de sus centros en Andalucía

Cermi Andalucía y la Consejería de Igualdad, Políticas Sociales y Conciliación sellan su compromiso en la tarde de hoy tras meses de negociación.

El movimiento asociativo de la discapacidad de Andalucía, entre los que se incluye la Federación Provincial de Asociaciones de Personas con Discapacidad Física y Orgánica de Córdoba (FEPAMIC), alcanza un acuerdo para la sostenibilidad de sus centros en Andalucía.

El pacto acordado con la Consejería de Igualdad, Políticas Sociales y Conciliación consigue la suficiencia por la Garantía de la Sostenibilidad y Mejora del Modelo de Atención a la Discapacidad en Andalucía en los centros residenciales y de día.

El colectivo reclamaba a la Junta de Andalucía más recursos para el sostenimiento de los servicios esenciales que presta. Tras este entendimiento, las concentraciones previstas ante las subdelegaciones de Gobierno de la comunidad para el miércoles 24 de noviembre quedan desconvocadas Igualmente, se desconvocan también los paros que se realizan desde hace dos semanas los martes y jueves en los centros de atención a la discapacidad en Andalucía.

Las entidades, con cerca de 600 centros de discapacidad, requerían al gobierno andaluz una mejora en la financiación tras la insuficiente subida del 2,6% del coste-plaza acordada para el presente año.

Novedades fundamentales del acuerdo

Los acuerdos fundamentales de la propuesta son:

  • Subida del 6% de los costes-plaza para el año 2022
  • Subida del 2% de los costes-plaza para el año 2023
  • Revisión de costes a través de un estudio y propuesta de subida adecuada a dicho coste real para 2023, 2024 y 2025.

Además, se incluyen las siguientes mejoras:

  • Se elimina el límite de financiación del 80%
  • Se incrementan los días de ausencias voluntarias de los usuarios hasta financiar un total de 35 días naturales
  • Se disminuye el período de inicio de prestación efectiva del servicio.
  • Se mejorará la normativa existente.

CERMI Andalucía y sus entidades miembros manifiestan su satisfacción ante esta propuesta de acuerdo, pendiente de firma el día 3 de diciembre con el presidente de la Junta de Andalucía, Juan Manuel Moreno Bonilla. Este pacto pretende mejorar la calidad de vida de las personas con discapacidad, sus familias y profesionales que trabajan en estos centros.

La Guardia Civil, a través de su Fundación, hace entrega a FEPAMIC de la recaudación solidaria de los actos conmemorativos de la festividad de su Patrona celebrados en Córdoba

  • La semana institucional de la Guardia Civil, con motivo de la festividad de la Virgen del Pilar, se desarrolló en Córdoba desde el 29 de septiembre al 9 de octubre.
  • Con estos actos, la Benemérita quiso transmitir a la ciudadanía los valores de servicio público y los principios constitucionales por los que trabaja el Cuerpo.
  • En aquellos eventos organizados para facilitar la participación ciudadana se efectuó una recaudación solidaria cuyo importe fue entregado, en la mañana de hoy, por el Director Gerente de la Fundación de la Guardia Civil, General Francisco López Requena.

La semana institucional de la Guardia Civil se celebró este año en Córdoba del 29 de septiembre al 9 de octubre. Durante esos días tuvieron lugar los actos centrales, a nivel nacional, conmemorativos de la festividad de la Patrona del Cuerpo.

En el marco de esta semana institucional tuvieron lugar varias actividades, entre otras, un concierto, un espectáculo ecuestre conjunto entre Córdoba Ecuestre y el Escuadrón de Caballería de la Guardia Civil, una etapa del Camino Mozárabe a Santiago y una marcha motera, cuya recaudación solidaria ha sido destinada a la Federación Provincial de Asociaciones de Personas con Discapacidad Física y Orgánica de Córdoba (FEPAMIC).

Durante la mañana de hoy, en la sede de la Comandancia de la Guardia Civil de Córdoba, el Director Gerente de la Fundación de la Guardia Civil, General Francisco López Requena, acompañado del Coronel Jefe de la Comandancia de Córdoba Juan Carretero, han hecho entrega a Sara Rodríguez Pérez, presidenta de FEPAMIC, de un cheque bancario, por importe de 9.500 €, fruto de la recaudación solidaria efectuada durante los actos citados.

La dirigente de la federación cordobesa, durante su intervención, ha destacado la actuación de la Benemérita durante la pandemia al realizar «más de 90.000 actuaciones relacionadas con las víctimas de violencia de género, 31.000 reuniones y visitas a residencias de mayores y centros médicos, y casi 50.000 servicios humanitarios y auxilios». Asimismo, ha resaltado que el pasado mes de junio la Guardia Civil renovó un protocolo de colaboración para «fomentar la inclusión social y el cumplimiento de los derechos de las personas con discapacidad y sus familias en el marco de las funciones de seguridad que desarrolla el Cuerpo».

FEPAMIC lanza una programación inclusiva y participativa para celebrar el Día de la Discapacidad

Juegos cooperativos, cine, taller de manualidades y charlas en el ámbito de la discapacidad son parte de la programación de FEPAMIC con las personas usuarias de sus centros.

El 3 de diciembre se celebra internacionalmente el Día de las Personas con Discapacidad con el objetivo de promover los derechos y el bienestar de las personas con discapacidad en todos los ámbitos de la sociedad, así como de concienciar sobre su situación en todos los aspectos de la vida.

La Federación Provincial de Asociaciones de Personas con Discapacidad Física y Orgánica de Córdoba (FEPAMIC) ha previsto, para la conmemoración declarada en 1992 por la Asamblea General de las Naciones Unidas mediante la resolución 47/3, un proyecto abierto que se ejecutará en los diferentes centros de la entidad.

Cartel de las actividades que se desarrollarán por el Día de la Discapacidad en Fepamic

El objetivo principal que se persigue con esta actuación es promocionar la participación y la inclusión social de las personas con discapacidad en la sociedad cordobesa. Para que esta meta se pueda alcanzar se han establecido una serie de pautas:

  • Difusión y publicidad de las actividades realizadas para potenciar la participación y sensibilización de la población cordobesa.
  • Sensibilizar y promocionar los derechos y necesidades del colectivo mediante actividades de carácter inclusivo y participativo relacionadas con el día de la discapacidad.
  • Concienciar a la ciudadanía cordobesa sobre la necesidad de integración e inclusión de las personas con discapacidad.
  • Fomentar la participación de las asociaciones, organismos y entidades en actividades relacionadas con el Día de la Discapacidad con el fin de mejorar la calidad de vida del colectivo.
  • Generar un aumento de la participación de la población cordobesa mediante la realización de actividades que fomenten la implicación ciudadana con nuestro entorno.

Esta actuación es posible a través de la convocatoria de subvenciones a asociaciones que desarrollan proyectos, programas y actividades de participación ciudadana en la provincia de Córdoba durante 2021 de la Delegación de Participación Ciudadana de la Diputación de Córdoba.

Fepamic contratará a dos mujeres con discapacidad mediante el Programa [email protected]

La convocatoria de subvenciones de 2021 persigue favorecer la empleabilidad y conseguir el mantenimiento del empleo en el mercado de trabajo en colectivos de mujeres que se encuentran en clara desventaja competitiva.

El Centro Especial de Empleo FEPAMIC S.L.U. y FEPAMIC Servicios de Asistencia S.L.U. contratarán a dos mujeres con discapacidad que desarrollarán sus funciones como técnica informática y cuidadora, respectivamente, en los centros de trabajo de la entidad mediante la convocatoria de subvenciones a empresas y entidades privadas de la provincia de Córdoba para el fomento del empleo de mujeres con dificultades de inserción social (Art. 2.e) – Programa [email protected]

La cuantía de las subvenciones que se traduce en un incentivo económico para la contratación será como máximo el 50% del total del presupuesto de gastos reflejado en el Anexo III que acompaña a la solicitud presentada, no pudiendo superar en ningún caso los 8,000 €.

Los periodos de contratación, según la orden de la convocatoria, podrán ser de:

  1. Periodos de 180 días a tiempo completo, entendiéndose ésta como la contratación mínima subvencionable.
  2. Periodo intermedio de más de 180 días e inferior a un año a tiempo completo.
  3. Periodos de un año, superior a un año o indefinido a tiempo completo, o a tiempo parcial, que deberá ser igual o superior al 50% de la jornada completa, establecida según el convenio que regule la contratación de que se trate.

En caso de contrataciones superiores a 1 año o indefinidas se incentivará con el 50% del total del presupuesto referido a una anualidad, no pudiendo superar en ningún caso los 8.000 €. Además de la subvención económica concedida a las entidades beneficiarias se les otorgará un distintivo de calidad que podrán incorporar en su publicidad como Entidad colaboradora del Programa «[email protected]».

FEPAMIC genera oportunidades de empleo para las personas con discapacidad

Las cifras de contratación durante la crisis sanitaria, si bien son inferiores a las de 2019, demuestran una recuperación en el sector.

La última estadística ofrecida por el Servicio Público de Empleo Estatal indica que la contratación de personas con discapacidad, en términos estatales, no remonta. Si bien, la Federación Provincial de Asociaciones de Personas con Discapacidad Física y Orgánica de Córdoba (FEPAMIC) retoma índices previos a la COVID-19.

En relación a 2020, considerando los datos hasta septiembre del presente año, el empleo en FEPAMIC ha crecido un 29,86%. Este dato indica que el empleo para las personas con discapacidad no solamente se está recuperando, sino que está a la altura de los ejercicios previos a la COVID-19.

Si bien la búsqueda de empleo para todas las personas es difícil, aquellas con discapacidad parten de una situación más desfavorable para afrontar cualquier crisis.

En palabras de Sara Rodríguez, presidenta de FEPAMIC, “las personas con discapacidad requerimos de una orientación e inserción en el mercado laboral que nos permita la igualdad de oportunidades y el desarrollo tanto personal como profesional”.

El desarrollo de políticas activas de empleo dirigidas a las personas con discapacidad se considera, desde la Federación, uno de los puntos primordiales, a objeto de conseguir una sociedad más justa y solidaria.

FEPAMIC ejecuta programas de empleo que tienen como objeto la plena integración laboral y social de las personas con discapacidad. Consecuencia de este trabajo es la amplia experiencia que hemos adquirido en el desarrollo de acciones dirigidas a mejorar la cualificación profesional y destreza laboral de sus representados, así como de actuaciones relacionadas con la inserción laboral de los mismos.

En opinión de la dirigente, en la actual situación las administraciones públicas deberán reforzar las políticas activas de empleo, así como trazar estrategias que tiendan hacia la equidad e inclusión que garanticen la posibilidad de encontrar un empleo digno y estable a las personas con discapacidad. A este respecto, el presidente del CERMI, Luis Cayo Pérez Bueno, explica que “la brecha salarial por razón de discapacidad es una realidad permanente que varía poco, lo que indica que no hay aún demasiada conciencia de la misma y que no se actúa para erradicar los factores que la desencadena”.

FEPAMIC y el Palacio de Congresos unifican fuerzas para la integración social, educativa y laboral de las personas con discapacidad

FEPAMIC se adhiere al programa Embajadores de Córdoba, dinamizado por el espacio de Torrijos, como patrono y parte esencial de éste.

El Palacio de Congresos de Córdoba y la Federación Provincial de Asociaciones de Personas con Discapacidad Física y Orgánica de Córdoba (FEPAMIC) han firmado un acuerdo de colaboración a través del cual la Federación pasa a formar parte del grupo de entidades patronas del Programa Embajadores de Córdoba, dinamizado por el espacio de Torrijos.

De este modo, se asientan las bases de una alianza estratégica entre ambas entidades con el fin de trabajar en pro de la prevención de la marginación y la mejora de la calidad de vida de las personas con discapacidad, así como el apoyo a la integración social, educativa y laboral de las personas en situación de dependencia con el papel dinamizador del Palacio en el entorno social, económico y cultural de la ciudad.

La firma de este acuerdo ha tenido lugar en las instalaciones del Palacio de Congresos a manos de la presidenta de FEPAMIC, Sara Rodríguez, y el adjudicatario del Palacio de Congresos, Juan Salado.

FEPAMIC

El origen de FEPAMIC data del 26 de febrero de 1988 siendo una organización no gubernamental declarada de utilidad pública que representa a las personas con discapacidad de la provincia de Córdoba a través de sus 34 asociaciones y más de 6000 personas asociadas.

La Federación es una organización independiente, aconfesional, con personalidad jurídica independiente de la de sus entidades asociadas y con plena capacidad para ser sujeto de derechos y obligaciones.

Con el fin de mejorar la calidad de vida de las personas con discapacidad y, en general, de la sociedad, ofrece diversos servicios como unidades de día, residencia, fisioterapia, transporte adaptado, formación, orientación laboral, ajustes técnicos y sociales, etc.

Para hacer frente a los principales desafíos y problemas que tiene el colectivo de las personas con discapacidad en la sociedad, FEPAMIC desarrolla proyectos e iniciativas que aportan soluciones y una dinámica de cambio en el tiempo.

Las áreas en las que FEPAMIC centra su cometido en la creación de valor son:

  • Servicios: proporcionan una cadena de servicios para la mejora y mantenimiento de su calidad de vida que aportan beneficios reales, haciéndolos más accesibles y asequibles.
  • Promoción y participación en el mercado de trabajo: desarrollan iniciativas de empresa que crean empleos estables y de calidad.
  • Fomento del respeto a los derechos y ejercicio de las libertades: promueven el asociacionismo y redes asociativas de expresión y defensa de sus intereses.

A su vez, FEPAMIC está integrada en la Confederación Andaluza de Personas con Discapacidad Física y Orgánica CODISA – PREDIF como entidades representativas en el ámbito andaluz y nacional.

Compromiso social a través de la formación del alumnado

FEPAMIC acoge a estudiantes en prácticas del grado de Fisioterapia de la Universidad de Córdoba para el desarrollo de sus competencias.

La Federación Provincial de Asociaciones de Personas con Discapacidad Física y Orgánica de Córdoba (FEPAMIC) mantiene su identidad y compromiso social en su responsabilidad con la juventud cordobesa.

Actualmente, la Federación tiene convenio de prácticas con varias universidades nacionales como la Universidad Católica de San Antonio de Murcia (UCAM), la Universidad de Málaga (UMA) y la Universidad de Extremadura (UEX), entre otras, en los grados de Fisioterapia y Terapia Ocupacional.

El programa de prácticas conveniado con la Universidad de Córdoba (UCO) permite, a lo largo del curso escolar, acoger a dos personas en prácticas en el servicio de Fisioterapia de la entidad.

Los profesionales sanitarios contribuyen de este modo al desarrollo de las competencias del alumnado para que puedan llevar a la práctica los distintos conocimientos teóricos aprendidos durante su etapa formativa. Durante estas semanas, la protagonista es Marina Jiménez López, natural de Dos Torres (Córdoba). La usía nos deja las siguientes impresiones a la hora de ser cuestionada por su elección, experiencia y expectativas de futuro.

1. ¿Por qué elegí FEPAMIC?

“Tenía muy buenas referencias previas de FEPAMIC”

“En el momento en el que se ofertaron las plazas para realizar las prácticas no dudé en elegir a esta entidad. A día de hoy, volvería a hacerlo”

2. ¿Experiencia en FEPAMIC?

“La experiencia me está haciendo crecer como persona en todos los sentidos”

“El equipo humano me arropó desde primer momento. Me siento como una profesional más con ellos”

“Los pacientes agradecen que contribuyas a mejorar su calidad de vida. Para mí esto también forma parte de la Fisioterapia”

“FEPAMIC es una gran familia y me siento muy feliz de poder formar parte de ella”

“No descartaría desempeñar mi labor como profesional en un futuro en este centro”

3. ¿Qué esperas de la Fisioterapia?

“Realmente espero que me ayude a crecer como persona, a aprender como profesional, a saber escuchar cada historia y comprender a cada paciente y a no prejuzgar a nadie por adelantado”

“Es muy reconfortante que los pacientes te agradezcan todo lo que haces por ellos y ver cómo evolucionan gracias a un trabajo conjunto” “Me gustaría que el día de mañana los pacientes me recuerden no solo por mi labor como profesional, sino también por mi buen trato hacia ellos”

Juan López: “Debemos actuar a una edad temprana para que el profesional pueda intervenir cuanto antes en beneficio del niño”

El 27 de octubre se conmemora el Día Mundial de la Terapia Ocupacional, por lo que FEPAMIC presenta la carta de servicio de desarrollo infantil para que la sociedad cordobesa conozca las posibilidades que ofrece.

El equipo multidisciplinar de la Federación Provincial de Asociaciones de Personas con Discapacidad Física y Orgánica de Córdoba (FEPAMIC) ofrece a las familias andaluzas un servicio profesional en continua formación que mejora, potencia y desarrolla el desarrollo infantil.

Con formación y experiencia en Neurología, Neuropsicología, Integración Sensorial, Psicopatología del lenguaje y su Rehabilitación, Educación Inclusiva y personalizada, Terapia Cognitivo Conductual, Reestructuración cognitiva, la asistencia se realiza en sesiones individuales en las que las terapias se desarrollan a través del juego, siendo el principal protagonista el niño. 

En este sentido, y a través de la terapia ocupacional, “es primordial detectar, a una edad temprana, signos que nos indican que el desarrollo del niño/a no se está dando con normalidad para que un profesional pueda identificarlos e intervenir cuanto antes”, destaca Juan López, terapeuta ocupacional de FEPAMIC.

Esta rama socio-sanitaria basada en el uso de la actividad como herramienta terapéutica tiene como objetivo mejorar, potenciar y/o rehabilitar todas las funciones y roles físicos, cognitivos y sociales de la persona.

El profesional, de este modo, ayuda al niño a adquirir habilidades y desarrollar estrategias para potenciar su funcionalidad y autonomía en todas las áreas del desarrollo, así como adaptar y preparar el entorno del niño cuando esté presente alguna disfunción. Para ello, “es fundamental implicar a la familia en el tratamiento de su hijo/a desde que acuden al servicio”, expone López.

La misión de la federación es ayudar a estas familias desde la empatía, la profesionalidad y la cercanía. “El diseño de actividades, estrategias y adaptaciones permite ayudar a los niños a desarrollar las habilidades necesarias para ser lo más autónomos e independientes posible en cualquier área”, concluye el terapeuta.

Yara Álvarez: “Ser mujer, tener discapacidad y vivir en un pueblo puede suponer una barrera para la inclusión social y laboral de la mujer rural”

El 15 de octubre se conmemora el Día Internacional de la Mujer Rural, por lo que FEPAMIC, en su compromiso con la inserción laboral de las personas con discapacidad, apremia a un trabajo inclusivo en toda la provincia.

En España hay escasos estudios actualizados acerca de la situación de la mujer rural con discapacidad. Con motivo del día internacional de la mujer rural, la Federación Provincial de Asociaciones de Personas con Discapacidad Física y Orgánica de Córdoba (FEPAMIC) pone de manifiesto la difícil situación que atraviesan con motivo de la exclusión social que padecen.

Los datos hablan por sí solos: en Andalucía 277.524 mujeres tienen algún tipo de discapacidad. En Córdoba, 22.783. En el ámbito rural de la provincia, 6.016.

Una de ellas es Yara Álvarez, técnica de proyectos de FEPAMIC, que expone la situación por la que atraviesa: “ser mujer, tener discapacidad y vivir en un pueblo conlleva una serie de factores que pueden suponer una barrera para la inclusión social y laboral de la mujer rural”.

Siguiendo los datos obtenidos por el informe del Observatorio estatal de la Discapacidad denominado “Las mujeres y niñas con discapacidad en el ámbito rural en España” el 75% de mujeres entrevistadas refieren que, sí existen diferencias entre hombres y mujeres en cuanto a la vivencia de la calidad de vida y 67% creen que no existen las mismas posibilidades entre hombres y mujeres.

De esta manera, Álvarez agradece la oportunidad laboral en la entidad cordobesa, puesto que, a su parecer, “ser mujer, tener discapacidad y vivir en un pueblo conlleva una serie de factores que pueden suponer una barrera para la inclusión social de la mujer rural”.

Teniendo en cuenta la merma en la oferta de servicios públicos en el entorno rural que implica un déficit general en infraestructura civil y de transportes, al igual que en la cobertura de los servicios sociales, de salud, culturales o un menor acceso a las TIC, las mujeres con discapacidad que viven en este ecosistema ven incrementado el riesgo de exclusión social, ya que la inaccesibilidad física y de infraestructuras contribuyen al aislamiento e invisibilidad social de este colectivo de mujeres.

FEPAMIC alza la voz por un trabajo inclusivo de la mano de Diputación de Córdoba y sus mancomunidades para la erradicación de la discriminación de la mujer en ámbito rural. “La inserción en el mundo laboral fomentan una mejora de la calidad de vida del colectivo tan específico”, concluye la técnica de la federación cordobesa.

FEPAMIC aboga por cuidar la salud mental de las personas con discapacidad

El 10 de octubre se conmemora el día mundial de la salud mental destacando que la pandemia ha supuesto un aumento del 30 por ciento de las consultas en psicología.

La Federación Provincial de Asociaciones de Personas con Discapacidad Física y Orgánica de Córdoba (FEPAMIC) resalta la importancia de mejorar la salud mental de las personas con discapacidad para aumentar su calidad de vida. Para ello, la entidad cordobesa cuenta con un equipo multidisciplinar en todos sus centros y servicios que tienden a cubrir las necesidades desde una perspectiva global.

La implicación de numerosos profesionales hace posible el funcionamiento de un servicio enfocado a dar respuesta a las numerosas necesidades de las personas con discapacidades graves, especialmente en la Residencia de Personas Gravemente Afectadas de FEPAMIC.

En este centro confluyen usuarios con patologías muy diversas: físicas y/o mentales adquiridas, congénitas, genéticas, degenerativas, etc. Eso hace que la intervención también sea muy variada y deba ser adaptada a la casuística de cada persona. Por tanto, “hay que intervenir considerando hándicaps añadidos como pueden ser deterioros cognitivos, intelectuales, alteraciones totales o parciales del lenguaje y la comunicación, problemas para la movilidad, deterioro de los apoyos socio-afectivos y/o familiares, y así, otras muchas variables”, relata Saudade Amaya, psicóloga RGA FEPAMIC.

El Departamento de Psicología, con cada residente, analiza sus necesidades en cada ámbito de la vida que se considera valorable para alcanzar dicha calidad y ofrece los apoyos que necesiten y estén a su alcance. “Trabajamos por su bienestar emocional, la satisfacción y el disfrute vital, preservar la capacidad de decisión, gustos y preferencias, participación social y autodeterminación de los usuarios; líneas de intervención dirigidas a cada uno, en particular, y al conjunto de los usuarios, en general”, continúa Amaya.

La salud mental es clave para el bienestar de todas las personas y, especialmente, en el colectivo con discapacidad, puesto que es el equilibrio entre emociones, pensamientos y comportamientos.